人力资源咨询_HRoot市场观察http://marketwatch.hroot.com/News.cis人力资源咨询_HRoot市场观察光辉国际2020财年第四季度净服务营收同比下降10.2%(2020年7月3日,/HRoot.com/)近日,光辉国际(Korn&nbsp;Ferry&nbsp;International&nbsp;Inc.&nbsp;纽约证券交易所股票代码:KFY)报告称。截至2020年4月30日的2020财年第四季度,光辉国际经服务营收下降10.2%,按固定汇率换算同比下降7.9%。<br /> <br /> 光辉国际首席执行官Gary&nbsp;Burnisohttp://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16942-cn.cisFri, 03 Jul 2020 17:10:55 GMT德科发布《重构常态:定义新工作时代》报告:疫情之后,员工期待以结果为导向的远程工作(2020年7月1日,/HRoot.com/)近日,德科集团发布的全球报告《重构常态:定义新工作时代》显示,远程办公更注重成果而不是工作时间以及更多的同理心,这也是员工在疫情过后想要的工作模式。<br /> <br /> 调查结果显示,近四分之三的全球受访者表示,将现场办公和远程办公相结合的工作模式是理想的选择,而69%的受访者希望进行更多的数字化培训。<br /> <br /> 德科首席http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16935-cn.cisWed, 01 Jul 2020 19:26:04 GMT瀚纳仕发布当前影响中国地区招聘的8大趋势(2020年6月29日,/瀚纳仕/)疫情使工作世界进入了一个新时代,对求职者和招聘企业都带来了影响。瀚纳仕大中华区执行总监兰熙蒙(Simon&nbsp;Lance)代表每天与企业和求职者打交道的招聘顾问们,分享了目前影响中国地区招聘的8大趋势:<br /> <br /> 1)第三季度,就业市场将进一步回暖——兰熙蒙说:“2020年初,中国几十年来的指数级增长遇到了前所未有的考验。”在经历了与新http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16929-cn.cisMon, 29 Jun 2020 18:35:14 GMT瀚纳仕:长期远程办公或在危机氛围中工作可能对员工心理健康产生负面影响(2020年6月22日,/瀚纳仕/)尽管目前中国新冠疫情最严重的时期似乎已经过去,但这场危机已然成为全球关注的问题,影响着人们的生活和工作方式。此外,保持社交距离迅速成为企业和个人的新常态,许多员工仍需继续在家办公。<br /> <br /> 瀚纳仕认为,长期远程办公或在危机氛围中工作可能对人们的心理健康产生负面影响。瀚纳仕集团激励团队负责人罗斯玛丽?莱蒙(Rosemary&nbsp;Lemohttp://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16916-cn.cisMon, 22 Jun 2020 18:03:28 GMT疫情过后瀚纳仕将针对中国企业推出免费在线培训平台(2020年6月17日,/HRoot.com/)近日,瀚纳仕宣布建立了免费的在线培训门户网站,旨在帮助中国的雇主和团队提高在疫情后有效运作和蓬勃发展所需的技能。&nbsp;<br /> <br /> 瀚纳仕Thrive为各种规模的企业提供了三个课程领域,涵盖安全和福利、压力管理和专业水平提高。专业强化课程旨在帮助管理者和员工在新的工作方式中茁壮成长,帮助他们更好地应对环境变化,并为他们制定工作http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16908-cn.cisWed, 17 Jun 2020 18:13:57 GMT北森推出中型企业招聘解决方案“精智招聘”(2020年6月17日,/北森/)在保证疫情常态化防控的前提下,各行各业都在积极推动企业复工复产,随之而来的招聘人才的需求也正逐步复苏。据北森人才管理研究院发起的《2020年中国人才招聘趋势调研》结果显示,73.74%受访企业的招聘工作维持现状或有所延期,72.21%的受访企业认为2020年招聘需求将持平或有所下滑。<br /> <br /> 在疫情的影响下,整体市场正处于理性观望的状态,人才http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16907-cn.cisWed, 17 Jun 2020 18:13:19 GMT瀚纳仕:疫情过后,企业领导者和专业人士需要适应并灵活地应对各项挑战(2020年6月10日,/瀚纳仕/)随着疫情的继续发酵,经济复苏之路预计会十分漫长,企业领导者和专业人士必须适应并灵活地应对每天出现的各项挑战,并在此过程中汲取宝贵的经验教训。<br /> <br /> 近日,瀚纳仕大中华区执行总监兰熙蒙分享了从过去四个月疫情中里获得的宝贵见解,以及对未来商界领袖的建议。以下是他认为企业领导者最需要关注的战略重点。<br /> <br /> 1.&nbsphttp://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16893-cn.cisWed, 10 Jun 2020 17:30:21 GMT德科集团:疫情过后,英国近三分之一的劳动者考虑换工作(2020年6月9日,/HRoot.com/)近日,根据德科集团的一项研究显示,一旦新冠疫情结束,英国近三分之一的劳动者(29%)表示,他们将考虑换工作。<br /> <br /> 为什么员工想换工作?德科的研究发现,有19%的受访者表示,这是因为他们目前的公司在疫情期间对员工的待遇不佳。尤其是对于18至24岁的员工而言,有24%的该年龄段员工将此作为换工作的其中一个原因。<br /> <bhttp://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16889-cn.cisTue, 09 Jun 2020 17:40:29 GMT瀚纳仕:疫情期间,员工的福祉至关重要(2020年6月8日,/HRoot.com/)近日,据瀚纳仕大中华区董事总经理兰熙蒙(Simon&nbsp;Lance)表示,在新冠疫情期间,员工的福祉至关重要。公司需要确保员工看到安全和充满信心的未来。<br /> <br /> 兰熙蒙分享了过去四个月中他对新冠疫情的见解。兰熙蒙认为,企业高管们可以从此次疫情中吸取一些教训,包括向其他地区学习,以为进一步未受到破坏的经济和市场恢复做准备。<bhttp://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16886-cn.cisMon, 08 Jun 2020 17:28:09 GMT瀚纳仕:疫情复苏期,中国大陆的科技就业市场出现前所未有的人才短缺(2020年6月1日,/瀚纳仕/)近日,据瀚纳仕每月开展的区域性招聘分析《中国大陆行业报告》显示,从不断增长的视频主播需求,到在线教育、数字医疗、电子商务与云端设施的迅猛增长,虽然受到疫情的冲击,但中国大陆的数字技术领域在今年年初依然经历了显著的扩张。对于这一候选人紧俏的市场而言,虽然这使人才稀缺的情况雪上加霜,但由于许多公司开始放宽要求、愿意考虑来自不同背景的候选人,这同时带来了许多机遇。<brhttp://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16870-cn.cisMon, 01 Jun 2020 17:31:28 GMT瀚纳仕:英国49%受访者认为其雇主在疫情封锁期间没有提供任何健康支持(2020年5月22日,/HRoot.com/)近日,瀚纳仕的一项调查显示,自2020年3月份实施封锁限制以来,英国专业人士的健康状况开始下降。<br /> <br /> 这项针对16,200多名专业人士的调查显示,英国在实施限制措施之前,有61%的受访者将自己的健康状况评为“积极”,但有35%的受访者表示,自疫情封锁以来,他们的健康状况依然良好。那些认为自己的健康状况不好的受访者从7%上升到http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16851-cn.cisFri, 22 May 2020 16:59:43 GMT人力资源综合服务供应商倍智测聘2019年营收3020.560万元,同比下降31.25%(2020年5月22日,/HRoot.com/)人力资源综合服务供应商倍智测聘(833907)近日公布的2018年年度报告显示,2019年营业收入为3,020.560万元,较上年同期下降31.25%;归属于挂牌公司股东的净利润为-2,033.120万元,较上年同期减少4,363.67%;基本每股收益为-0.85元,上年同期为0.02元。<br /> <br /> <img src="http:http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16850-cn.cisFri, 22 May 2020 16:57:30 GMT德科、任仕达和万宝盛华联合推出了《英国和爱尔兰安全返回工作指南》(2020年5月19日,/HRoot.com/)近日,人力资源巨头德科集团、任仕达和万宝盛华合作发布了《英国和爱尔兰安全返回工作指南》。该计划旨在鼓励企业和员工应对因新冠疫情的停工之后安全返回工作岗位。目前,该指南已经影响了全球近27亿员工,约占全球劳动力的81%。<br /> <br /> 据悉,该指南概述了企业的应对措施以及最佳实践的健康和安全规程,可用于支持英国和爱尔兰的员工安全返回工作http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16843-cn.cisTue, 19 May 2020 17:11:45 GMT人力资源技术与服务提供商点米科技2019年全年营收7.503亿元,同比增长42.48%(2020年5月15日,/HRoot.com/)人力资源技术与服务提供商点米科技(831235)近日公布的2019年年度报告显示,2019年全年营业收入为7.503亿元,较上年同期增长42.48%;归属于挂牌公司股东的净利润为590.868万元,较上年同期增长28.17%;基本每股收益为0.09元,上年同期为0.07元。<br /> <br /> <img src="http://test20http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16836-cn.cisFri, 15 May 2020 16:22:17 GMT中智集团发布《2020春招季中央企业与高校毕业生就业供需情况分析报告》(2020年5月12日,/智领中国/)新冠肺炎肆虐全球,一年一度的春季招聘伴随着春天的脚步如约而至。2020年,全国普通高校毕业生规模达到创纪录的874万人,受新冠肺炎疫情和毕业生规模持续扩大的叠加影响,高校毕业生今年面临的就业形势更加严峻。招聘,作为稳就业的基石,在2020年的春天里成为了全社会关注的焦点、热点和难点。为认真贯彻落实党中央、国务院决策部署,国资委党委统一组织部署中央企业和有关单位http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16827-cn.cisTue, 12 May 2020 17:40:02 GMT翰德(Hudson)2020财年第一季度营收按固定汇率计算同比增长55.2%(2020年5月9日,/HRoot.com/)总部位于美国纽约的人力资源服务供应商翰德(纳斯达克证券交易所代码:HSON)近日发布报告称,2020财年第一季度营收按固定汇率计算增长55.2%。但该公司表示,新冠疫情从3月开始对公司产生了影响。就第一季度营收而言,翰德报告的增长由其亚太地区部门带动,该部门的营收按固定汇率计算增长了108.8%。亚太地区的营收包括澳大利亚的一项重要合同,该合同将为一家http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16819-cn.cisSat, 09 May 2020 17:32:17 GMT瀚纳仕:在家办公可能会带来难以察觉的挑战(2020年5月7日,/瀚纳仕/)尽管中国的大多数企业已经恢复正常运营,但世界上仍有几个国家正在采取远程办公的方式来应对新冠病毒带来的危机。虽然员工现在可能很清楚这样做的好处,但在家办公有时也会带来难以察觉的挑战,比如独自办公伴随的孤独感。<br /> <br /> 瀚纳仕大中华区执行总监兰熙蒙(Simon&nbsp;Lance)表示,这不仅会影响业绩和生产效率,还会损害身心健康。为了防止这种http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16815-cn.cisThu, 07 May 2020 16:56:50 GMT德科2020财年第一季度营收同比有机下降9%(2020年5月6日,/HRoot.com/)近日,德科发布了2020财年第一季度的财报。报告显示,随着新冠疫情的蔓延,德科在2020财年第一季度营收有机下降了9%(根据交易日进行调整)。报告显示,德科2020财年1月和2月的营收趋势与2019财年第四季度持平,但随后的新冠疫情开始影响业务。2020财年第一季度德科北美地区的一般人才服务和专业人士人才服务的营收也有所下降。<br /> <br /http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16812-cn.cisWed, 06 May 2020 18:21:23 GMT海德思哲2020财年第一季度营收1.748亿美元,同比下降0.8%(2020年4月28日,/HRoot.com/)全球高管搜索、领导力评估与开发、企业和团队效能以及文化塑造服务领域提供商海德思哲(Heidrick&nbsp;&amp;&nbsp;Struggles&nbsp;International&nbsp;Inc.&nbsp;纳斯达克股票代码:HSII)近日报告称,2020财年第一季度总营收为1.748亿美元,同比下降0.8%。海德思哲咨询业务和美洲地区的http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16800-cn.cisTue, 28 Apr 2020 17:31:55 GMT埃森哲联合领先企业发起“连接人与工作”平台(2020年4月27日,/埃森哲/)近日,埃森哲宣布联合多个行业的领先企业,发起成立了“连接人与工作”平台(People&nbsp;+&nbsp;Work&nbsp;Connect)。在新冠疫情全球蔓延期间,该平台为不同行业企业免费对接用工需求,帮助受影响的员工尽快找到合适的工作岗位。<br /> <br /> 这一平台由埃森哲联合林肯金融集团(Lincoln&nbsp;Financial&nhttp://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16798-cn.cisMon, 27 Apr 2020 18:05:01 GMT瀚纳仕:远程办公模式可能导致企业职场文化受到影响(2020年4月24日,/瀚纳仕/)近日,虽然大多数企业已经恢复了正常运营,但中国目前的工作环境仍然远不如以往任何时候。远程工作一开始是维护员工健康和安全的一项重要措施,但也伴随着一些具有挑战性的障碍令雇主有所顾虑。这包括工作场所文化,当交流、协作、关系建立和即时联络都变得遥远时,工作场所文化就会受到影响。&nbsp;<br /> <br /> 瀚纳仕大中华区执行总监兰熙蒙(Simon&nbshttp://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16791-cn.cisFri, 24 Apr 2020 16:22:35 GMT德科、任仕达和万宝盛华成立人力资源服务行业联盟,帮助企业和员工安全复工(2020年4月20日,/HRoot.com/)近日,全球三大人才服务公司德科集团,任仕达集团和万宝盛华集团组成人力资源服务行业联盟,以帮助企业和员工能够在适当的时间安全地返回工作岗位。<br /> <br /> 日前,这三家公司对外发布公开信和白皮书,其中包括行业建议,以应对新冠疫情之后为在工作场所适应新常态所需要的内容。<br /> <br /> 据了解,该联盟旨在共享有关健康和安全协http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16778-cn.cisMon, 20 Apr 2020 16:48:57 GMT瀚纳仕:当今职场的不确定性对潜在候选人的面试过程提出了挑战(2020年4月16日,/瀚纳仕/)当今职场的不确定性对现有的招聘方式提出了挑战,尤其考验对潜在候选人的面试过程。像视频面试这样的虚拟招聘方法在克服远程招聘的挑战方面是非常宝贵的,同时也具备节省公司时间和提高招聘流程效率等优点。<br /> <br /> 对于实行远程招聘的中国雇主来说,瀚纳仕提出了以下五点建议,旨在帮助企业成功进行视频面试并找到合适的候选人。<br /> <br /> <http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16774-cn.cisThu, 16 Apr 2020 18:14:19 GMT普华永道:超四成企业首席财务官预期将裁员以控制成本(2020年4月14日,/新浪美股/)近日,普华永道会计师事务所发布的一项调查显示,新冠疫情对美国就业市场的破坏势必会加剧。<br /> <br /> 在对300多位美国首席财务官(CFO)的调查中,有26%的受访者表示他们预期将裁员来应对新冠病毒的财务影响。相比之下,两周前普华永道向美国和墨西哥企业的首席财务官提出同样问题时,这一比例为16%。<br /> <br /> 普华永道美国业务http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16766-cn.cisTue, 14 Apr 2020 17:02:01 GMT由于客户和候选人相关业务减少,瀚纳仕对利润提出警告(2020年4月13日,/HRoot.com/)近日,瀚纳仕在新冠疫情期间发布了当前营收的最新信息。<br /> <br /> 报告显示,瀚纳仕2020年1月1日至3月13日的营收符合瀚纳仕的预期,净费用营收同比下降5%。但是,由于新冠疫情的影响,瀚纳仕客户和候选人业务已出现实质性减速。当前在瀚纳仕的主要市场上,欧洲地区受到影响最大,在澳大利亚则受到影响最小。<br /> <br /> 与http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16764-cn.cisMon, 13 Apr 2020 16:26:29 GMT瀚纳仕:将近一半的中国员工期望2020年薪资增长超过10%(2020年4月8日,/HRoot.com/)近日,根据瀚纳仕中国的调查数据显示,将近一半或40%的中国员工期望2020年薪资增长“超过10%”,而三分之一的中国员工(33%)则期望增长“超过6%但小于或等于10%”。<br /> <br /> 然而,调查显示,中国的雇主对加薪的看法仍然较为保守。在对瀚纳仕的调查答复中,44%的雇主透露,他们预计未来12个月员工薪水将增加“3%但不超过6%”,http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16755-cn.cisWed, 08 Apr 2020 17:39:11 GMT瀚纳仕:候选人需要克服非传统面试方式带来的焦虑和不安(2020年4月3日,/瀚纳仕/)近期,越来越多企业的招聘面试会通过线上视频的面试形式进行。瀚纳仕大中华区执行总监兰熙蒙(Simon&nbsp;Lance)表示:“有些人觉得视频面试缺乏真实的互动沟通,因此会产生焦虑。很重要的一点是,你必须要克服非传统方式带来的焦虑和不安,对自己面试风格/方式做出一些调整。”<br /> <br /> 在这里,Simon给你三条建议,助你在视频面试中给潜在雇主http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16748-cn.cisFri, 03 Apr 2020 15:42:48 GMT翰德(Hudson)2019财年第四季度营收按固定汇率计算增长56.6%(2020年4月2日,/HRoot.com/)总部位于美国纽约的人力资源服务供应商翰德(纳斯达克证券交易所代码:HSON)近日报告,在截至2019年12月31日的2019财年第四季度营收按固定汇率计算增长56.6%。<br /> <br /> 得益于先前翰德宣布的2019年第二季度签订的大合同,其亚太地区业务推动了本季度的增长。根据该协议,翰德将管理一家大型亚洲科技公司的部分临时员工。<br http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16745-cn.cisThu, 02 Apr 2020 14:55:13 GMT中智发布《中智2020年重点行业薪酬趋势指南》(2020年4月1日,/中智上海/)近日,中智发布《中智2020年重点行业薪酬趋势指南》。整体来看,2019年制造业经济总体呈收缩趋势。受市场需求、原材料、用工成本等影响,2019年全国制造业营业收入增速比上年回落4.8个百分点,利润总额比上年下降5.2%。化学原料和化学制品制造业、汽车制造业、纺织业等重点行业利润总额下降明显,分别降低25.6%、15.9%、10.9%。<br /> <br /http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16743-cn.cisWed, 01 Apr 2020 16:37:19 GMT普华永道:全球超半数首席财务官预计企业将受新冠疫情影响而导致利润下降(2020年3月31日,/HRoot.com/)近日,普华永道发布的《新冠疫情首席财务官脉冲调查》显示,超过一半的首席财务官(58%)预测其企业会因新冠疫情的影响而导致利润下降,40%的受访者表示,现在就影响进行讨论为时过早。只有2%的受访者预计不会产生影响。<br /> <br /> 此外,调查还访问了企业领导人正在计划采取的行动,包括:<br /> <br /> ?实施成本控制(62%http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16740-cn.cisTue, 31 Mar 2020 16:39:33 GMT瀚纳仕:男性员工意识到职场中不平等现象的可能性更小(2020年3月30日,/HRoot.com/)近日,根据瀚纳仕的一项调查显示,与女性员工相比,大部分男性员工认为自己的雇主致力于在职场中实现性别平等。<br /> <br /> 调查显示,有29%的受访者认为他们的雇主并没有完全致力于实现职场中的性别平等,而53%的受访者表示他们的公司承诺会致力于实现职场性别平等。此外,有45%的受访者表示其雇主致力于在2019年实现性别平等,这一比例与上一http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16738-cn.cisMon, 30 Mar 2020 18:16:17 GMT北森联合中国人民大学劳动人事学院发布《2019-2020年中国企业招聘指数(BRI)报告》(2020年3月30日,/北森/)近日,北森人才管理研究院、中国人民大学劳动人事学院联合发布了《2019-2020年中国企业招聘指数(BRI)报告》,包括招聘指数、资源运营、过程运营、AI赋能、未来人才和北森洞察六个部分,对未来人才需求和获取的战略布局进行深入探讨,同时为后疫情时代企业在人才领域如何破局开出药方——精智招聘。<br /> <br /> 北森人才管理研究院院长周丹表示,在不确定性http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16737-cn.cisMon, 30 Mar 2020 18:15:30 GMT德勤发布《2020技术趋势报告》(2020年3月26日,/德勤/)2020年3月26日,德勤正式发布《技术趋势2020报告》中文版,这是德勤第十一年发布技术趋势年度报告。该报告将持续致力于为企业提供未来18到24个月的技术洞察,也对未来的技术趋势进行了展望。<br /> <br /> 德勤管理咨询新兴技术研究总监兼政府及公共服务首席技术官Scott&nbsp;Buchholz表示:“技术是当今企业的首要关键性因素,并且在未来http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16732-cn.cisThu, 26 Mar 2020 17:31:33 GMT瀚纳仕:中国员工维持高薪酬期望而不重视其它福利(2020年3月23日,/瀚纳仕/)近日,据招聘专家瀚纳仕最新发布的《亚洲薪酬指南》发现,随着雇主和员工双方的薪资期望错位情况延续,中国的员工们普遍期望在2020年获得大幅加薪,而雇主则采取了更加精打细算的方法。此外,尽管“员工福利”在前几年已经成为人才留任的一个重要因素,市场对它的关注度却仍在不断降低。<br /> <br /> <u>亚洲的薪资期望保持高位</u><br /> <br /http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16727-cn.cisWed, 25 Mar 2020 16:19:36 GMT瀚纳仕:尽管业界前景保守,中国的市场竞争仍在不断推动人才能力提升和薪酬涨幅(2020年3月23日,/瀚纳仕/)虽然2019年初的亚洲招聘市场前景一片大好,但全球经济放缓终究还是在亚洲地区撒下了不确定性的种子。招聘专家瀚纳仕的最新《亚洲薪酬指南》发现,这一定程度上也让2020年的招聘活动和薪酬涨幅前景变得更加保守。然而,与亚洲同行相比,中国的雇主和雇员对2020年加薪的预期仍相对较高,尽管与此同时,人们对技能短缺的担忧日益加剧。<br /> <br /> <u>亚洲:http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16722-cn.cisMon, 23 Mar 2020 17:11:21 GMT光辉国际2020财年第三季度净服务营收按固定汇率计算同比上涨9.4%(2020年3月18日,/HRoot.com/)近日,光辉国际(Korn&nbsp;Ferry&nbsp;International&nbsp;Inc.&nbsp;纽约证券交易所股票代码:KFY)报告称截至2020年1月31日的2020财年第三季度,光辉国际咨询和高管寻猎业务的营收下降5%,而由于RPO和专业人才寻猎业务的营收有所增长,其净服务营收按已发布的数据为基准计算同比上涨8.6%(按固定汇http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16713-cn.cisWed, 18 Mar 2020 17:42:42 GMT瀚纳仕:强制执行政策是澳大利亚公司改善性别多样化最无效的方法(2020年3月18日,/HRoot.com/)近日,据瀚纳仕澳大利亚公司的一项调查显示,澳大利亚公司的强制性政策是改善领导职位和整个员工队伍性别多样化的最无效方法。<br /> <br /> 该调查报告于3月8日国际妇女节之前发布,调查中,仅有16%的受访者认为,公司强制执行的政策能够真正促进性别多元化。有28%的受访者表示个人行动(例如挑战性刻板印象或称呼偏见)则更为有效。<br /> http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16712-cn.cisWed, 18 Mar 2020 17:39:28 GMT瀚纳仕:编程技能或成为未来职业生涯的保障(2020年3月12日,/瀚纳仕/)近日,招聘专家瀚纳仕表示,随着科技变化的节奏加快,职场人士愈发有必要学习编程技术,为未来职业生涯提供保障,弥补当前的能力短板。<br /> <br /> 日常工作生活中使用的机器或设备或多或少都依赖于编程技术,而随着工作的愈发数字化,编程的重要性也与日俱增。根据Gartner公司的数据显示,互联设备(例如手机、平板电脑、智能手表)的使用数量将在2020年远远http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16700-cn.cisThu, 12 Mar 2020 16:19:05 GMT德科2019财年第四季度营收同比有机下降4%(2020年3月10日,/HRoot.com/)近日,德科发布了2019财年第四季度的财报。报告显示,由于欧洲市场疲软和北美市场增长放缓,总部位于瑞士的德科在2019财年第四季度有机下降4%,其中不包括货币、收购和资产剥离的影响。一般人才服务业务的放缓影响了德科北美市场的营收。<br /> <br /> 德科首席执行官Alain&nbsp;Dehaze表示,尽管增长放缓,但德科并未在长期投资上http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16694-cn.cisTue, 10 Mar 2020 17:47:44 GMT怡安(Aon)和韦莱韬悦(Willis Towers Watson)宣布以全股票交易方式合并(2020年3月10日,/HRoot.com/)英国时间2020年3月9日,怡安(Aon)和韦莱韬悦(Willis&nbsp;Towers&nbsp;Watson)宣布以全股票交易方式合并,合并后的股权价值约为800亿美元。<br /> <br /> 韦莱韬悦首席执行官John&nbsp;Haley表示:“&nbsp;韦莱韬悦和怡安的合并是我们在人力、风险和资本领域更好地为客户提供服务的必经之http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16693-cn.cisTue, 10 Mar 2020 11:26:02 GMT埃森哲:企业领导者和员工在创建平等文化上的看法存在着明显差距(2020年3月9日,/埃森哲/)近日,据埃森哲最新研究显示,企业领导者和员工在创建平等文化上的看法存在着明显差距。埃森哲认为,缩小这一差距将为企业和员工(尤其是女性员工)带来巨大效益。<br /> <br /> 随着员工对于职场环境期望的攀升,埃森哲《2020:实现平等》报告恰逢其时。本年度的报告调研了包括中国在内的28个国家和地区的三万余位员工和企业领导者。研究指出,人们越来越关注企业文化http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16691-cn.cisMon, 09 Mar 2020 15:30:49 GMT美世发布《全球女性人才发展报告2020》(2020年3月6日,/美通社/)近日,根据全球领先的管理咨询机构美世日前发布的《全球女性人才发展报告2020》显示,全球大多数企业和机构(81%)认为提高多样性和包容性(D&amp;I)很重要,但仅有不到一半(42%)的机构拥有记录在案的实现性别平等的多年战略。<br /> <br /> 与此相对应的是,全球劳动力中只有40%是女性,略高于四年前的38%。此外,虽然女性在高级领导岗位上的比例http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16689-cn.cisFri, 06 Mar 2020 16:18:03 GMTHCM一体化云解决方案提供商肯耐珂萨完成D1轮融资,景林股权投资领投(2020年3月2日,/肯耐珂萨/)近日,肯耐珂萨宣布完成数亿元D1轮融资,由景林股权投资领投,多维海拓担任独家财务顾问。肯耐珂萨是中国领先的人力资本管理(HCM)一体化云解决方案提供商,此前曾获摩根士丹利旗下所管理的亚洲私募股权投资基金(摩根亚洲基金)、君联资本、东方富海等知名机构的数轮投资。<br /> <br /> D1轮融资的完成,无疑展现了资本市场对人力资源科技赛道领跑者肯耐珂萨的高http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16674-cn.cisMon, 02 Mar 2020 16:21:39 GMT瀚纳仕:游戏化管理可以提高中国企业员工的参与度,但实施困难(2020年2月28日,/HRoot.com/)近日,据瀚纳仕中国的研究表明,游戏化管理很可能帮助中国企业提高员工的参与度和积极性,但是一些企业在使这一方法生效上面临着困难。<br /> <br /> 游戏化是一个术语,指的是使用诸如成就徽章或排行榜之类的游戏化机制来鼓励用户参与或增加其积极性。如果用户喜欢该体验,则他们更有可能再次使用该应用程序或保留其学习经验。<br /> <br /> http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16673-cn.cisFri, 28 Feb 2020 17:15:21 GMT招聘服务供应商瀚纳仕2019财年上半年营收增长3 %(2020年2月27日,/HRoot.com/)总部位于伦敦的招聘服务供应商瀚纳仕近日公布,截至2019年12月31日的2019财年上半年营收按固定汇率计算同比有机增长3%,净服务营收(毛利润)同比下降3%至5.531亿英镑。<br /> <br /> 瀚纳仕净服务营收包括营业额减去临时用工和其他招聘机构的薪酬。<br /> <img src="http://test2015data.osshttp://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16668-cn.cisThu, 27 Feb 2020 17:24:54 GMT海德思哲2019财年第四季度净营收1.800亿美元,同比下降2.8%(2020年2月27日,/HRoot.com/)全球高管搜索、领导力评估与开发、企业和团队效能以及文化塑造服务领域提供商海德思哲(Heidrick&nbsp;&amp;&nbsp;Struggles&nbsp;International&nbsp;Inc.&nbsp;纳斯达克股票代码:HSII)近日报告称,2019财年第四季度净营收下降至1.800亿美元,同比下降2.8%,按固定汇率计算下降4.3http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16667-cn.cisThu, 27 Feb 2020 17:21:46 GMTCDP正式推出EcoSaaS全新移动端应用WorkLife(2020年2月20日,/CDP/)自2019年以来,企业数字化转型一直是全球市场的主旋律。新冠状病毒疫情的到来更是从各个角度加速了企业走向数字化的进程。远程办公、虚拟组织、视频会议……全新的办公模式诠释了数字化转型时代下,企业建立和发展数字化能力,大力提升数字化管理、赋能数字化应用体验,这俨然已是当下中国的新常态。<br /> <br /> 近日,CDP集团基于“未来工作、未来生活、未来管理http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16652-cn.cisThu, 20 Feb 2020 16:33:42 GMT普华永道:世界超过半数的CEO预计2020年全球经济增长放缓(2020年2月19日,/HRoot.com/)近日,普华永道年度调查显示,全球超过一半(即53%)的首席执行官预计2020年全球经济增长将放缓。<br /> <br /> 数据显示,这种谨慎态度是首席执行官对其组织前景的低信心所致。报告中,只有27%的首席执行官对2020年的营收增长前景“非常有信心”,这是自2009年以来出现的最低水平。<br /> <br /> 普华永道的数据显示,在http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16649-cn.cisWed, 19 Feb 2020 18:06:26 GMT德科集团发布2020年《全球人才竞争力指数》,中国排名跃升至第42位(2020年2月13日,/外企德科/)近日,德科集团与欧洲工商管理学院(INSEAD)及谷歌(Google)联合发布了2020年《全球人才竞争力指数报告》(GTCI)。报告通过衡量一个国家及主要城市在人才培养、吸引、留存等方面的表现,从而评估其人才竞争力,并为政府、企业提供提升人才竞争力的建议。<br /> <br /> 2020年《全球人才竞争力指数报告》是由世界一流且规模最大的研究生商学院http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16638-cn.cisThu, 13 Feb 2020 17:15:55 GMT佩信集团旗下佩琪推出“共享员工”服务,助企业解难题(2020年2月12日,/佩琪集团/)为与企业共抗疫情,帮助企业解决现实问题,佩信集团旗下佩琪(HRPackage)公司特别推出“共享员工”服务工程,帮助企业双方解决资源供需平衡,以及员工上岗就业问题,得到众多企业的一致好评。<br /> <br /> <u>以我所长补人之短,亦以人所长互补其短</u><br /> <br /> 就业是最大的民生。当前受新冠肺炎疫情影响,很多人减少外出,餐http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16633-cn.cisWed, 12 Feb 2020 17:10:18 GMT