人才测评_HRoot市场观察http://marketwatch.hroot.com/News.cis人才测评_HRoot市场观察前程无忧发布《2019美丽工厂评选》榜单(2019年5月13日,/美通社/)近日,中国领先的人力资源服务商之一前程无忧评选出“2019美丽工厂评选”榜单。以下为获奖名单:<br /> <img src="http://test2015data.oss-cn-hangzhou.aliyuncs.com/image-hroot/year20195/image-201951/Editor/file_190513165551447022.pnhttp://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16094-cn.cisMon, 13 May 2019 16:58:36 GMT智联招聘发布《2019年职场妈妈生存状况调查报告》(2019年5月13日,/智联招聘/)随着知识经济趋势的发展,女性在劳动力市场参与度和存在感越来越高,但生育负担仍是她们职场路上前进的一大阻碍。“职场妈妈”群体不得不通过孤军奋战在生存夹缝中蜕变升级,她们又是怎样胜任家庭和社会赋予她们的双重身份的呢?<br /> <br /> 一年一度的母亲节刚刚过去,智联招聘针对职场妈妈人群的事业和生活状况以及职场女性普遍的生育观念进行了一轮调研,共回收有效http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16093-cn.cisMon, 13 May 2019 16:55:08 GMT智联招聘发布《价值重塑:2019中国人力资本管理趋势报告》(2019年4月29日,/智联招聘/)近日,智联招聘发布了《价值重塑:2019中国人力资本管理趋势报告》。<br /> <br /> 《价值重塑:2019中国人力资本管理趋势报告》显示:2018年国民经济和社会发展统计公报显示,年末人口总数为139,538万人,比上年末增加530万,其中60周岁及以上的人口比重上升到17.9%,比上年末提升0.6个百分点,中国人口的老龄化趋势进一步加剧。但同时http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16082-cn.cisMon, 29 Apr 2019 15:56:15 GMT前程无忧发布《2019年应届生调研报告》,京沪毕业生起薪超6千(2019年4月29日,/前程无忧/)面对异常激烈的人才竞争,应届生的求职与招聘一直是全社会关注的热点话题。近日,国内领先的人力资源服务供应商前程无忧发布了《2019年应届生调研报告》,该报告自2019年3月起,对1,956家雇主,7,487名应届毕业生从就业意向、招聘、培训、薪酬福利等几个方面态进行了详尽地调研与分析。<br /> <br /> <strong><u>应届毕业生就业意愿分析<http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16081-cn.cisMon, 29 Apr 2019 15:53:16 GMT中国就业研究所与智联招聘联合发布2019年第一季度《中国就业市场景气报告》(2019年4月23日,/智联招聘/)近日,中国人民大学中国就业研究所与职业发展平台智联招聘联合发布了显示CIER(中国就业市场景气指数)的2019年第一季度《中国就业市场景气报告》。该报告旨在反映我国就业市场的整体走势及景气程度。<br /> <br /> 该指标采用智联招聘全站数据分析而得,通过不同行业、不同地区、不同城市等级、不同企业类型等供需指标的动态变化,来反映就业市场上职位空缺与求http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16065-cn.cisTue, 23 Apr 2019 17:23:30 GMT智联招聘:超7成白领无偿加班,996工作制有蔓延趋势(2019年4月22日,/智联招聘/)近日,996.ICU刷屏不断,众所周知,996工作模式在互联网行业并不少见,互联网公司大部分实行弹性工作制,尤其是产品技术岗,这也让上下班的界限日渐模糊。<br /> <br /> 究其本质,一方面,996工作制被吐槽是因为打了劳动法的擦边球,甚至有些企业公然强制执行,挑战法律;另一方面,“无偿加班”在持续挑战职场人的忍耐底线,让职场人认为这样的付出“不值http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16063-cn.cisMon, 22 Apr 2019 16:42:28 GMT怡安向史宾沙出售文化、敬业度和高管领导力发展业务(2019年4月18日,/怡安翰威特/)全球领先的专业服务公司怡安(纽约证交所股票代码:AON)宣布已正式向高管寻聘和领导力咨询公司史宾沙(Spencer&nbsp;Stuart)出售部分人才咨询业务,范围包括文化、敬业度和高管领导力发展业务。<br /> <br /> 怡安翰威特大中华区首席执行官张宏表示:“无论是过去亦或是未来,怡安始终在积极布局、调整与重组业务组合与解决方案。这一交易将推http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16058-cn.cisThu, 18 Apr 2019 17:17:48 GMT智联招聘发布《粤港澳大湾区产业发展及人才流动报告》(2019年4月11日,/智联招聘/)近日,智联招聘发布了《粤港澳大湾区产业发展及人才流动报告》,该报告采集了2019年1月1日至3月15日间智联招聘全平台上粤港澳大湾区11个城市有关的企业招聘和简历投递等信息,围绕粤港澳大湾区的人才流动、人才供需、人才环境等展开分析,旨在为社会各界提供湾区人才流动的全貌、为企业和求职者剖析发展的新机会。<br /> <br /> <u>一、粤港澳大湾区人才净http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16042-cn.cisThu, 11 Apr 2019 17:50:04 GMT怡安翰威特发布《2019中国企业全球化现状与趋势展望》白皮书(2019年4月3日,/怡安翰威特/)近日,怡安翰威特发布了《2019中国企业全球化现状与趋势展望》白皮书。该报告阐述了中国企业在全球化过程中,从初期的点状试探,到中期的全面爆发式快速增长,再到2017-2018年开始理性回归的全景进程。<br /> <br /> 在本次调研中,共有73%的中国企业在“走出去”的过程中实现了盈利,其中有38%实现了预期设定的盈利目标;在27%未实现盈利的企业中http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16025-cn.cisWed, 03 Apr 2019 16:02:09 GMT智联招聘发布《2019年白领生活状况调研报告》(2019年4月1日,/智联招聘/)近日,智联招聘发布了《2019年白领生活状况调研报告》,以问卷调查的形式,对白领的生活、健康、社交和职场四方面进行了解和分析。<br /> <br /> <em>生活篇</em><br /> <br /> <u>一、午餐注重性价比,超8成白领关注饮食安全</u><br /> <br /> 数据显示,超6成白领的午餐费用控制在20元以内。虽然午餐单价不http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16020-cn.cisMon, 01 Apr 2019 16:34:24 GMT智联招聘旗下智联卓聘推出 “今日猎头” 针对解决中高端人才流动问题(2019年3月22日,/智联招聘/)当前,从各地如火如荼举办的招聘会中可以发现,新兴产业竞相拿出高薪抢人,传统产业转型升级后对高端人才需求增加,有更高岗位贡献力的中高端人才愈加供不应求。来自智联招聘旗下的智联卓聘调查发现,相比旺盛的企业需求,整体中高端人才流动性却表现平淡。<br /> <br /> <em>职场需求升级&nbsp;影响中高端人才流动</em><br /> <br /> http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-16001-cn.cisFri, 22 Mar 2019 16:15:52 GMT智联招聘发布《2019春季跳槽报告》超九成白领有跳槽意愿(2019年3月21日,/智联招聘/)2019年3月19日,智联招聘发布《2019年春季跳槽报告》。本次报告针对职场人跳槽意愿及事业信心进行了调研,共收回有效问卷&nbsp;36,448&nbsp;份,旨在帮助招聘企业了解求职者真实诉求,同时洞察白领的生活及工作状态,为个人发展提供参考。<br /> <br /> <u>跳槽篇<br /> </u><br /> <em>一、超九成白领有跳槽http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15998-cn.cisThu, 21 Mar 2019 12:42:41 GMT光辉国际2019财年第三季度营收按固定汇率计算增长10%<span>(2019年3月12日,/HRoot.com/)光辉国际(纽约证券交易所股票代码:KFY)近日公布,截至2019年1月31日的2019财年第三财季,按固定汇率计算营收增长了10%。按照美国通用会计准则调整后的营收增幅为6.0%。</span><br /> <br /> <img src="http://test2015data.oss-cn-hangzhou.aliyuncs.cohttp://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15977-cn.cisTue, 12 Mar 2019 17:14:57 GMT前程无忧发布2019女性职业调查:数字时代 “她”职业发展的喜与忧(2019年3月11日,/美通社/)以数字化、智能化和自动化为标志的技术变革正在影响几乎所有的行业和市场,当近半数十年前的工作今天已经消失或者“变味”的时候,占职场44.7%的职业女性面临怎样的机会和挑战呢?前程无忧(NASDAQ:&nbsp;JOBS)近日发布2019女性职业调查,共有2,660位在职人士参与,其中女性占79.3%。数据显示,54.5%的受访女性已经感觉到数字化技术浪潮对其现有工http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15975-cn.cisMon, 11 Mar 2019 15:28:01 GMT怡安考虑对其竞争对手韦莱韬悦提出240亿美元全股票收购要约(2019年3月6日,/HRoot.com/)近日,怡安(Aon)正在考虑与其竞争对手韦莱韬悦(Willis&nbsp;Towers&nbsp;Watson)进行合并,这可能是该行业有史以来规模最大的一次合并。<br /> <br /> 彭博社早前报道了这一可能的计划,怡安在一份声明中表示,公司正处于探索与韦莱韬悦建立全股票合作关系的早期阶段。有匿名知情人士表示,两家公司已经进行了初步谈判,怡http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15965-cn.cisWed, 06 Mar 2019 14:02:59 GMT前程无忧发布2019年春节后人才市场供需行情,节后社招激增<span>(2019年3月5日,/美通社/)前程无忧(NASDAQ: JOBS)近日发布2019年春节后人才市场供需行情。根据统计,2月15日~2月28日期间,在前程无忧 (www.51job.com)上的日均社招岗位已近600万个(非毕业生招聘)。互联网/电子商务、教育/培训/院校、计算机软件、房地产和电子技术/半导体/集成电路行业分居节后新增职位发布量前五。民营企业提供了超过75%的工作机会http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15963-cn.cisThu, 07 Mar 2019 11:46:46 GMT智联招聘发布《2019春季人才流动报告》春招平均薪酬为8,165元<span>(2019年3月4日,/智联招聘/)为了进一步探索人才流动的特征,智联招聘对2019年春节后2周的数据进行了分析,根据平台大数据,结合在线职位的招聘需求及求职者投递简历情况,分析得出《智联招聘2019春季人才流动报告》,旨在为政府、企业和求职者提供人才流动趋势参考,在制定人才政策、企业招聘计划及个人求职规划时更有针对性。</span><br /> <br /> <span>核心发现http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15961-cn.cisMon, 04 Mar 2019 15:44:27 GMT前程无忧2018财年第四季度营收11亿元 净利润同比增长180%(2019年3月1日,/新浪科技/)北京时间2019年3月1日凌晨消息,前程无忧(Nasdaq:JOBS)今天发布了截至2018年12月31日的2018财年第四季度及全年未经审计财报。报告显示,前程无忧第四季度总营收为人民币11.205亿元(约合1.630亿美元),比上年同期的人民币8.721亿元增长28.5%;净利润为人民币8.563亿元(约合1.245亿美元),比上年同期的人民币3.054亿元http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15956-cn.cisFri, 01 Mar 2019 16:15:14 GMTMonster:尊重是员工求职中的重要影响因素(2019年2月27日,/HRoot.com/)Monster&nbsp;Worldwide近日发布的《2019年候选人报告》(2019&nbsp;State&nbsp;of&nbsp;the&nbsp;Candidate&nbsp;report)的数据显示,尊重是工作满意度的关键驱动因素,这一要素在求职过程中也非常重要。<br /> <br /> 研究发现,在目前对自己的工作感到满意的受访者http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15951-cn.cisWed, 27 Feb 2019 17:42:35 GMT前程无忧发布《2019春季校园招聘行情》(2019年2月20日,/美通社/)中国的“大学生就业难”一直广受关注,但是中国雇主对招聘高校应届毕业生的投入逐年增加,大学生人才难得的呼声也逐年增加。高校人才的争夺已经呈现出“年中无休”的趋势。从每年秋季开学至第四季,延展到春节后至5月份。春季招聘高峰后,“实习生招聘”又将成为企业招聘的焦点。人力资源服务商前程无忧今日发布《2019春季校园招聘行情》,通过前程无忧51job在2018年秋举行校园http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15936-cn.cisWed, 20 Feb 2019 16:31:06 GMT光辉国际与《财富》杂志携手第21年发布全球“最受赞赏公司”榜单(2019年2月19日,/美通社/)光辉国际(纽约证交所股票代码:KFY)与《财富》杂志合作展开全球“最受赞赏公司”调研,并在近日公布了全球前50排名企业。<br /> <br /> 2019全球“最受赞赏公司”排行榜(TOP50)<br /> <img src="http://test2015data.oss-cn-hangzhou.aliyuncs.com/image-hroot/yeahttp://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15931-cn.cisTue, 19 Feb 2019 17:23:35 GMTMonster:三分之一的美国人计划在2019年寻找新工作(2019年2月15日,/HRoot.com/)Monster&nbsp;Worldwide最近发布的《2019年美国就业状况报告》显示,三分之一的美国人(33%)计划在2019年找一份新工作。调查发现,在18岁至34岁的人群中这一比例甚至更高,该年龄段中48%的受访者计划在2019年找一份新工作。<br /> <br /> 在计划寻找新工作的受访者中,90%希望在2019年的前三个月内找到新http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15926-cn.cisFri, 15 Feb 2019 16:46:45 GMTMonster就业指数:2018年12月新加坡在线招聘活动指数上升5%<div> (2019年2月11日,/HRoot.com/)2018年12月,新加坡在线招聘活动月度量表——Monster就业指数(MEI)同比增长了5%。 </div> <div> <br /> </div> <div> 该指数是在线招聘门户网站Monster.com旗下衡量每月在线招聘活动的指标,记录了招聘活动增长最高和最低的行业与职业。 </div> <div> http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15914-cn.cisMon, 11 Feb 2019 15:36:59 GMT前程无忧旗下无忧精英网发布《2019年春季跳槽意愿报告》<div> (2019年1月31日,/无忧精英网/)每年开春,都是人才流动的高峰期。近期前程无忧旗下精英职业发展平台——无忧精英网,针对职场精英2019年春季跳槽意愿进行了一项调研,共有8,233名职场精英(工作2年以上,年薪超过10W+)参与本次调研。调查显示,21.2%的人在2019年春季有跳槽的计划,意愿较上年略有滑落,近六成人比较犹豫,没有想好要不要跳槽,行业不景气成为最重要的跳槽原因http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15902-cn.cisThu, 31 Jan 2019 14:13:36 GMT人才管理云平台北森发布《北森HR职场生存状态调查报告》(2019年1月30日,/北森/)近日,一体化人才管理云平台北森发布《北森HR职场生存状态调查报告》,解读当下人力资源管理者的生存状态,以下为报告中的精简内容: <div> <br /> </div> <div> <em>1.关于高薪,选择和努力都很重要<br /> </em> </div> <div> 北森的调研问卷显示,有21.4%的HR年薪为5w以下,40%以上薪资http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15900-cn.cisWed, 30 Jan 2019 18:19:40 GMT智联招聘“直聊”功能上线,求职者与企业可以直接沟通(2019年1月23日,/北国网/)随着人才经济的发展和雇佣关系的转变,求职者现在掌握了更多的主动权。为了让求职者更好的行使主导权,智联招聘近期上线了“直聊”功能,与普通的即时消息功能不同,“直聊”不仅能让求职者有机会翻身“面试”企业,还能让人力资源管理者有更多的选择权和主动出击的机会,系统会根据招聘需要精准匹配候选人,并提供一对一在线沟通服务,还能直接抛出橄榄枝,高效求职。<br /> <brhttp://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15883-cn.cisWed, 23 Jan 2019 17:32:04 GMT智联招聘&中国就业研究所联合发布2018年四季度《中国就业市场景气报告》(2019年1月21日,/搜狐/)近日,中国就业研究所&amp;智联招聘联合发布了2018年四季度《中国就业市场景气报告》。<br /> <br /> 报告重点有:<br /> <br /> 2018年四季度企业用工需求明显增加,环比增幅为25.42%,而求职申请人数环比仅增加3.90%,使得四季度CIER指数上升至2.38。尽管CIER指数回升,但仍低于2017年同期水平2.91。总体而http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15878-cn.cisMon, 21 Jan 2019 17:12:00 GMT光辉国际:预计2019年全球实际工资将增长1%(2019年1月18日,/HRoot.com/)光辉国际(Korn&nbsp;Ferry)近日发布的一份预测报告显示,经通胀因素调整后,2019年全球实际工资预计将增长1.0%,低于该公司2018年1.5%的预期。<br /> <br /> 光辉国际薪酬福利解决方案全球主管Bob&nbsp;Wesselkamper表示:“随着全球多数地区通胀加剧,我们看到全球实际工资涨幅都在下降。加薪或减薪的http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15874-cn.cisFri, 18 Jan 2019 17:34:35 GMT智联招聘发布《2018白领年终奖调查报告》,能拿到年终奖的白领不足6成<span>(2019年1月16日,/智联招聘/)2018年,是全球经济充满跌宕起伏的一年,年关将至,这些影响也直观的体现在年终奖这一指标上。年终奖话题可以说是年底的最佳谈资了,关于“是否能收到年终奖”、“今年的年终奖有什么新意”、“为什么别人的年终奖比我多”等话题的讨论一波接着一波,成为职场人的“年终盛事”。</span><br /> <br /> <span>智联招聘值此岁末交替之际,延续http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15867-cn.cisWed, 16 Jan 2019 18:05:58 GMT2018年中国年度最佳雇主上海地区30强榜单发布<span>(2019年1月11日,/智联招聘/)近日,“智场 · 未来” 中国年度最佳雇主颁奖盛典暨2018中国人力资本国际管理论坛—上海,在上海雅居乐万豪酒店启幕。</span><br /> <br /> <img src="http://test2015data.oss-cn-hangzhou.aliyuncs.com/image-hroot/year20191/image-201911http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15857-cn.cisFri, 11 Jan 2019 16:00:03 GMT前程无忧发布《2018求职者简历数据报告》(2019年1月8日,/美通社/)人力资源服务商前程无忧(NASDAQ:&nbsp;JOBS)近日发布了《2018求职者简历数据报告》。透过简历一窥求职者在2018的工作期望和求职方向。2018年有数千万人通过51JOB.COM发送求职简历,对求职者的简历内容进行分析显示,全国25岁青年人群”中有13%期望月薪过万,但全国实际月薪中位数仅在5,276元(税前)。年轻的求职者在简历中尽情表达强烈的工http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15850-cn.cisTue, 08 Jan 2019 16:52:02 GMT智联招聘发布2018年冬季职场竞争指数 全国白领32人竞争一个岗位(2019年1月7日,/大公网/)近日,智联招聘发布《2018年冬季中国雇主需求与白领人才供给报告》,根据通过持续监测全国37个主要城市职场竞争态势的平台大数据,结合在线企业招聘需求及求职者投递简历情况,为企业和求职者提供职场竞争和薪酬变化相关的资讯,在未来的招聘和求职活动中提供参考。报告显示,2018年第四季度竞争指数环比、同比上升,全国平均32人竞争一个岗位;全国37个主要城市的平均薪酬为8,http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15846-cn.cisMon, 07 Jan 2019 16:59:01 GMT前程无忧发布《2018年第四季度薪酬调研报告》:2018年第四季度薪酬整体趋于平稳,2019年企业调薪幅度为6.8%(2018年12月26日,/腾讯网/)近日,人力资源服务机构前程无忧发布了《2018年第四季度薪酬调研报告》,报告显示:2018年第四季度全国主要27个城市平均薪酬7,875元,北京居首位。<br /> <br /> 据前程无忧人力资源调研中心数据显示,2018年第四季度全国主要27城市平均月薪为7,875元。对比第三季度同比略微上浮0.3个百分点,一线城市北上深广仍为全国第一梯队,其薪酬均有http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15823-cn.cisThu, 27 Dec 2018 15:59:25 GMT光辉国际发布《2019人才趋势报告》(2018年12月17日,/HRoot.com/)根据光辉国际(纽约证券交易所代码:KFY)的研究数据,影响人力资源专业人士和人才招聘领导者工作方式的因素有许多,其中包括异常紧缩的劳动力市场和大量涌入的数据。该公司在其近日发布的“2019人才趋势报告”中指出了人力资源和人才领域的10个关键新兴趋势。该报告基于全球范围内人才获取、发展和薪酬专家的意见。<br /> <br /> 以下是未来的10http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15804-cn.cisMon, 17 Dec 2018 17:56:52 GMT智联招聘发布《2019届应届生就业市场景气报告》 大学生就业形势好于去年同期,对薪资期望值降低<span>(2018年12月14日,/智联招聘/)11月月底,教育部党组成员、副部长林蕙青在2019届全国普通高校毕业生就业创业工作网络视频会议上指出,2019届全国普通高校毕业生预计834万人。比2018年将多出13万。根据国家统计局的公开数据,中国三季度GDP同比增长6.5%,低于二季度的6.7%,创下2008年全球金融危机后的最低季度增速。外部挑战变数明显增多,国内结构调整阵痛继续显现,经http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15800-cn.cisFri, 14 Dec 2018 18:55:11 GMT光辉国际2019财年第二季度营收按固定汇率计算增长14.6%<span>(2018年12月7日,/HRoot.com/)光辉国际(纽约证券交易所股票代码:KFY)近日公布,截至2018年10月31日的2019财年第二财季,按固定汇率计算净服务营收增长了14.6%。按照美国通用会计准则调整后的营收增幅为11.8%。其三大业务线均推动了业绩的有机增长。</span><br /> <br /> <img src="http://test2015data.oshttp://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15785-cn.cisFri, 07 Dec 2018 17:03:49 GMT光辉国际:雇主正日益调整福利体系,满足不同员工需求(2018年12月3日,/HRoot.com/)最近,光辉国际与世界薪酬协会WorldatWork发布的一项研究显示,雇主正日益调整福利体系,以满足员工不断变化的需求。<br /> <br /> 对1,000多个企业的调查发现,从2017年到2018年,老年人护理和转诊服务、女性晋升计划和紧急灾难援助基金等福利在统计上显著增加。2018年,远程医疗服务、身份盗窃保险、无薪休假和带薪产假的参与人http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15773-cn.cisMon, 03 Dec 2018 17:22:42 GMT前程无忧发布《2018年招聘市场供需报告》<span>(2018年11月30日,/美通社/)中国领先的人力资源服务商前程无忧(NASDAQ: JOBS)近日对2018年1~10月的企业用人需求提供了分析报告。报告称,2018年1~10月,在51job.com上发布的招聘职位(去重)总量超过1,300万个,较2017年同期增长近8%。2018年岗位与申请人比为1:28,2017年此比例为1:22,全年发布的岗位空缺超过1,500万个成为定局http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15770-cn.cisFri, 30 Nov 2018 19:38:03 GMTMonster印度就业指数:2018年10月在线招聘活动下滑5%(2018年11月19日,/HRoot.com/)近日,最新的Monster印度就业指数显示,2018年10月印度在线招聘活动指数同比下滑5%。<br /> <br /> 该指数是知名在线招聘网站Monster.com衡量每月在线招聘活动的指标,记录了招聘活动增长最高和最低的行业与职业。<br /> <br /> 在各个行业中,生产和制造业引领了在线招聘需求增长,同比增长58%,连续第七个http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15743-cn.cisMon, 19 Nov 2018 18:11:05 GMT英国专业服务招聘咨询公司摩根麦肯立:2018年10月伦敦工作岗位和求职者数量下降(2018年11月13日,/HRoot.com/)英国专业服务招聘咨询公司摩根麦肯利(Morgan&nbsp;McKinley)的伦敦就业调查报告显示,2018年10月伦敦就业岗位数量较去年同期下降了33%。与此同时,寻找工作的求职者减少了23%。<br /> <br /> 与2018年9月份相比,就业岗位数量也下降了7%,求职人数增加了26%。在同一时期,伦敦当地工资上涨了25%。<br /http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15731-cn.cisTue, 13 Nov 2018 18:03:17 GMT光辉国际:专业人才称工作压力增加,76%认为对个人人际关系产生负面影响(2018年11月12日,/HRoot.com/)光辉国际(纽约证券交易所代码:KFY)日前发布的一项调查显示,专业人才报告称工作压力在增加。近三分之二的受访者(65%)表示,与五年前相比,他们如今的工作压力更高了。<br /> <br /> 76%的受访者表示,工作对他们的人际关系产生了负面影响,66%的受访者表示他们因工作压力而失眠。此外,16%的受访者称由于压力过大,他们不得不辞职。<bhttp://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15728-cn.cisMon, 12 Nov 2018 17:08:52 GMT智联招聘发布《2018年白领秋季跳槽及职业发展调研报告》(2018年10月18日,/<span>智联招聘</span>/)今年7月,国家统计局公布了今年的经济数据情况,中国经济增速连续12个季度保持在6.7%-6.9%区间,总体上延续了“稳”的态势。同时也有房租上涨、鼓励二孩、税收新政策等热门话题影响白领们的职业信心和具体规划。<br /> <br /> 作为求职市场的新鲜血液,2018年高校毕业生超过820万,供给端“弹药”充足,竞争十分激烈。在http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15701-cn.cisThu, 18 Oct 2018 16:35:30 GMT智联招聘发布《2018年区块链人才供需与发展研究报告》<span>(2018年10月12日,/智联招聘/)智联招聘对过去一年中区块链行业的招聘需求、人才供给及实际人才存量数据进行了提取和比对分析,于近日发布了“2018年区块链人才供需与发展研究报告”,主要内容如下:</span><br /> <br /> <span>一、区块链的概念及应用</span><br /> <br /> <span>区块链是一种新型的去中心化协议,它主要利用分布式存http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15689-cn.cisFri, 12 Oct 2018 18:45:01 GMT怡安(Aon):2019年美国员工工资预计增长3.1%(2018年9月27日,/HRoot.com/)怡安公司(Aon)最近的一份报告显示,预计2019年美国员工工资将增长3.1%,这是自2008年经济衰退以来的最高增幅,但美国员工将不会获得其他更多现金奖励。<br /> <br /> 这一预计结果是由于可变薪酬的预期下降,如奖励、签约奖金和特殊表彰奖励等。自2010年至2015年,可变薪酬一直在稳步上升,但为了给不断增加的薪酬预算提供资金,近几http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15667-cn.cisThu, 27 Sep 2018 19:13:04 GMT人力资源服务供应商倍智测聘2018年上半年营收1,723.826万元,同比增长14.17%<span>(2018年9月21日,/HRoot.com/)人力资源服务供应商倍智测聘(833907)近日公布的2018年上半年报告显示,2018年上半年营业收入为1,723.826万元,较上年同期增长14.17%;归属于挂牌公司股东的净利润为-457.371万元,较上年同期减少14.81%;基本每股收益为-0.19元,上年同期为-0.17元。<br /> </span><br /> <spahttp://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15656-cn.cisFri, 21 Sep 2018 17:55:31 GMT人力资源服务供应商前程人力2018年上半年营收6.272亿元,同比增长45.43%<span>(2018年9月11日,/HRoot.com/)人力资源服务供应商前程人力(833486)近日公布的2018年上半年报告显示,2018年上半年营业收入为6.272亿元,较上年同期增长45.43%;归属于挂牌公司股东的净利润为171.110万元,较上年同期增长34.39%;基本每股收益为0.05元,上年同期为0.04元。</span><br /> <br /> <img src="hhttp://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15638-cn.cisTue, 11 Sep 2018 17:00:51 GMT光辉国际2019财年第一季度营收按固定汇率计算增长15.7%<span>(2018年9月10日,/HRoot.com/)光辉国际(Korn Ferry International Inc. 纽约证券交易所代码:KFY) 日前公布,截至2018年7月31日的2019财年第一财季营收按固定汇率计算增长了15.7%。这家提供国际高管寻猎和咨询服务的公司报告称,其三大业务线均推动了业绩的有机增长。</span><br /> <br /> <img src="hhttp://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15635-cn.cisMon, 10 Sep 2018 18:07:01 GMT光辉国际(Korn Ferry):全球更多公司通过零工的方式雇佣专业人员(2018年9月6日,/HRoot.com/)人力资源服务供应商光辉国际(Korn&nbsp;Ferry&nbsp;International&nbsp;Inc.)近日发布的一份针对全球人力资源专业人士的调查显示,组织中通过派遣或“零工”雇佣的专业人员的比例正在增长,预计这样的增长势头将会持续。增长原因包括节约成本、获取高素质人才以及管理的便利性。<br /> <br /> 60%接受调查的人http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15631-cn.cisThu, 06 Sep 2018 17:21:40 GMT招聘服务供应商Monster Worldwide:因技能劳动力短缺,大多数招聘人员表示工作困难(2018年9月3日,/HRoot.com/)招聘服务供应商Monster&nbsp;Worldwide近日发布的一项调查显示,大多数招聘人员(62%)表示,如今他们的工作比一年前更加难做了。这样的趋势一直在持续,有67%的招聘人员表示他们的工作比五年前更困难。<br /> <br /> 此外,59%和62%的受访者分别表示,与一年前和五年前相比,如今更难找到优质的候选人。59%的招聘人员说具http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15621-cn.cisMon, 03 Sep 2018 18:28:06 GMT怡安测评解决方案部门:强调数字化转型七大战略人才重点(2018年8月29日,/美通社/)怡安&nbsp;(Aon)&nbsp;测评解决方案部门发布的一份新报告称,亚太地区和中东的企业领导者可通过重点实施七大战略行动,实现数字化转型,在人才招聘方面取得更大的成功。<br /> <br /> 这份名为《Leading&nbsp;Digital&nbsp;Transformation&nbsp;for&nbsp;Talent&nbsp;Acquisihttp://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15613-cn.cisWed, 29 Aug 2018 18:36:27 GMT