人才评鉴_HRoot市场观察http://marketwatch.hroot.com/News.cis人才评鉴_HRoot市场观察美世与Fuel50达成战略联盟(2018年1月17日,/美通社/)美世是全球领先的促进健康、财富和职业的咨询公司之一,也是威达信集团(纽交所代码:MMC)旗下的一家全资子公司。而Fuel50则是一家提供基于云计算的交互式职业发展路径规划软件的顶尖公司。今日,两家公司宣布结成战略联盟,将美世的职业发展框架方法论和专业的咨询知识与Fuel50的职业发展路径规划软件相结合,以求提升未来的人才队伍。这一合作将进一步充实和提升美世数字化http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15212-cn.cisWed, 17 Jan 2018 18:08:31 GMT智联招聘:2017年第四季度中国白领平均月薪上涨2.5%(2018年1月16日,/HRoot.com/)根据智联招聘发布的《2017年冬季中国雇主需求与白领人才供给报告》,2017年第四季度中国白领平均月薪较上一季度增长了2.5%。<br /> <br /> 该报告基于全国37个主要城市的职场竞争情况分析撰写而成,2017年第四季度,中国白领平均月薪为7,789元人民币(约合1,210美元),较第三季度上涨2.5%。<br /> <br /> http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15207-cn.cisTue, 16 Jan 2018 14:23:53 GMT智联招聘:2017上海白领都是假幸福 公司制度制约个人晋升且AI加剧人才焦虑感(2018年1月15,/HRoot.com/)智联招聘发起对上海地区白领2017年的工作和生活状况满意度指数调查。调查涉及工作满意度(薪酬、福利、培训与学习、职位晋升和人际关系)与生活满意度(身体健康、阅读、休假、陪伴家人和心理健康等),同时调查还加入白领加班情况、人工智能对白领的影响等内容,反映新经济背景下白领的工作现状。<br /> <br /> 调查结果显示,2017年上海白领,对于工作http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15205-cn.cisMon, 15 Jan 2018 15:16:45 GMT智联招聘发布《2017年冬季上海雇主需求与白领人才供给报告》(2018年1月9日,/HRoot.com/)智联招聘持续追踪中国劳动力市场白领供需状况及竞争态势。2017年冬季,智联招聘持续监测全国37个主要城市的职场竞争情况,根据平台大数据,结合在线企业招聘需求和白领投递简历情况,分析得出《2017年冬季中国雇主需求与白领人才供给报告》。本文为上海地区2017年冬季雇主需求与白领人才供给方面的数据与分析。<br /> <br /> <strong>一、http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15195-cn.cisTue, 09 Jan 2018 16:55:40 GMT人力资源SaaS服务供应商点米科技获7000万元人民币A轮融资(2018年1月2日,/HRoot.com/)2017年12月29日,人力资源SaaS服务供应商点米科技获7,000万元人民币A轮融资,由毅达资本、分众传媒、粤民投以及招商银行等资本通过旗下基金及子公司进行投资。此轮融资将主要用于点米科技补充流动资金以及旗下人力资源SaaS软件——2号人事部的宣传和推广,以优化公司财务结构,支持公司业务发展。<br /> <br /> 点米科技成立于2015年http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15184-cn.cisTue, 02 Jan 2018 14:52:23 GMT怡安翰威特发布《中国大陆地区普惠金融(互联网金融)行业薪酬调研报告》(2017年12月29日,/怡安翰威特/)近期,怡安翰威特麦理根发布了2017年度《中国大陆地区普惠金融(互联网金融)行业薪酬调研报告》。由于普惠金融行业涵盖业务种类较多,本文主要以P2P行业为切入点,分享调研发现。<br /> <br /> <strong>一、行业整体规模保持快速增长,内部洗牌持续加剧</strong><br /> <br /> 网贷之家数据显示,截至2017年3季度末http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15182-cn.cisTue, 02 Jan 2018 11:39:56 GMT怡安收购独立保险经纪和咨询公司Henderson Insurance Broking Group(2017&nbsp;年12月28日,/HRoot.com/)怡安日前收购位于英国利兹的Henderson&nbsp;Insurance&nbsp;Broking&nbsp;Group,收购金额不详。此外,Henderson&nbsp;Insurance&nbsp;Broking&nbsp;Group位于英国北境拥有17个办事处,并涉足零售行业,这进一步增强了怡安在中端市场和定制解决方案方面的能力http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15180-cn.cisThu, 28 Dec 2017 14:25:05 GMT光辉合益2018年薪酬预测:世界多国实际薪酬增速放缓,亚洲居第一(2017年12月22日,/美通社/)领先的人力资源服务供应商光辉国际(NYSE:&nbsp;KFY)旗下光辉合益公布了2018年度全球薪酬预测结果。除去通货膨胀的影响,预计2018年全球雇员的实际薪酬平均增长率仅为1.5%。该数据较2016年和2017年的预测数据2.5%和2.3%相比,均有所下降。<br /> <br /> 光辉合益全球薪酬福利解决方案总监Bob&nbsp;Wesselkahttp://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15171-cn.cisFri, 22 Dec 2017 16:30:59 GMT光辉国际报告:美国大公司的女性高管比例明显低于男性(2017年12月21日,/HRoot.com/)一份对美国排名前1,000名的公司(根据公司营收情况)的最新分析发现,在大多数高级职位中,女性比例明显低于男性。光辉国际(纽约证券交易所代码:KFY)于2017年秋季进行该研究,根据头衔和行业研究了女性所占的百分比。<br /> <br /> 该分析发现,在最突出的高级头衔(首席执行官、首席财务官、首席信息官、首席营销官、首席人力资源官)和一些http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15169-cn.cisThu, 21 Dec 2017 16:18:39 GMT领先的人才解决方案供应商翰德全球宣布战略性资产剥离计划(2017年12月18日,/&nbsp;HRoot.com/)领先的人才解决方案供应商翰德全球(Hudson&nbsp;Global)(纳斯达克股票代码:HSON)昨天宣布已经达成明确的购买协议,将出售其欧洲和亚洲的招聘和人才管理业务给战略收购者,并分三次交易完成。翰德将专注于全球招聘流程外包业务(RPO),这是翰德剥离一些全球业务这一整体战略的一部分。根据该协议条款,翰德将收到经调整的约4,12http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15162-cn.cisMon, 18 Dec 2017 17:55:39 GMT光辉睿程预测2018年十大人才招聘趋势(2017年12月15日,/HRoot.com/)更加个性化、更细分的领域、更战略化和更加以下一代劳动力为驱动,这是光辉国际(纽约证券交易所代码:KFY)旗下光辉睿程的全球专家对2018年人才招聘行业进行预测的几大关键点。光辉睿程首席执行官Byrne&nbsp;Mulrooney表示,突破性技术的进步速度正处于变化的中心,这让招聘人员得以专注于最重要的事情:人才和策略。<br /> <br />http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15156-cn.cisFri, 15 Dec 2017 17:17:29 GMT美世收购专注于人力资源数字化和人力资源转型的咨询公司PROMERIT(2017年12月14日,/HRoot.com/)国际咨询公司美世宣布已同意收购总部位于法兰克福的Promerit,这是一家专注于人力资源数字化和人力资源转型的咨询公司。<br /> <br /> 该协议的条款尚未披露,交易结束是以合并控制批准为条件的。此次收购后,美世的目标是提升其在德国市场的地位。<br /> <br /> “业务、人才和数字化转型是Promerit的核心竞争力,他们是http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15155-cn.cisThu, 14 Dec 2017 13:47:00 GMT怡安翰威特:2017年全国平均薪酬增长6.5%,预计2018年为6.6%(2017年12月12日,/美通社/)近日,怡安集团(NYSE:&nbsp;AON)旗下人才、退休和健康管理咨询公司怡安翰威特(Aon&nbsp;Hewitt)公布了2017年中国人力资本调研结果。2017年中国企业平均员工薪酬增长为6.5%,员工离职率为19.7%,其中主动离职率为14.4%,被动离职率为5.3%。本次调研覆盖了北上广深及主要二三线城市共计3,000余家企业,涉及高科技、互联网、http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15148-cn.cisTue, 12 Dec 2017 16:23:53 GMT光辉国际2018财年第二季度净服务收入达4.43亿美元,创历史新高<p> <span style="font-family:&quot;font-size:9pt;">(</span><span style="font-family:&quot;font-size:9pt;">2017</span><span style="font-family:&quot;font-size:9pt;">年</span><span style="font-family:&http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15140-cn.cisThu, 07 Dec 2017 15:45:06 GMT领先的人力资源服务供应商光辉国际:从海外归国的印度人才成为高级职位招聘的最大候选人才池(2017&nbsp;年12月4日,/HRoot.com/)领先的人力资源服务供应商光辉国际的调研表明,从海外归来的人才日益成为印度高级职位人才招聘的最大人才库,在印度金融服务企业中尤其如此。<br /> <br /> 光辉国际全球金融服务(印度)负责人Monica&nbsp;Agrawal认为,拥有海外背景的印度人才搜寻职位空缺的数量较去年几乎翻了一番。她补充说,印度数字和金融服务业务的发展http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15131-cn.cisMon, 04 Dec 2017 15:59:53 GMT全球领先的人力资源服务供应商美世联合10家顶级VC机构发布《2017早期企业薪酬调研报告》(2017年12月1日,/美世/)11月29日,备受业界关注的《2017早期企业薪酬调研报告》(以下简称《报告》)在北京发布。该报告由华创资本、君联资本、联想之星,以及经纬中国、真格基金、云启资本、北极光创投、峰瑞资本、顺为资本、创新工场等10家顶级VC,联合美世、企鹅智酷联合发布。该报告全面覆盖互联网早期企业的现金薪酬、员工福利、长期激励等各个方面,并揭晓了2017年中国互联网早期企业薪酬的5大http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15127-cn.cisFri, 01 Dec 2017 15:55:14 GMT全球领先的人才与组织咨询顾问公司光辉国际:零售企业对披露首席执行官薪酬与员工薪酬中位数的比率感到担忧(2017年11月27日,/HRoot.com/)根据全球领先的人才与组织咨询顾问公司光辉国际(纽约证券交易所代码:KFY)的一项最新调查,美国零售企业对证券交易委员会(SEC)即将实施的首席执行官薪酬比率披露裁决感到担忧。对零售业领导者的该项调查发现,大多数受访者担心他们的首席执行官薪酬比率将被用作与其他零售企业及其他行业进行比较。<br /> <br /> 美国证券交易委员会的裁决要求上市http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15121-cn.cisMon, 27 Nov 2017 18:54:33 GMT全球领先的人才与组织咨询顾问公司光辉合益:美国高管关注薪酬史方面的立法,但对其改善薪酬平等状况的作用表示怀疑(2017年11月17日,/HRoot.com/)根据全球领先的人才与组织咨询顾问公司光辉国际(纽约证券交易所代码:KFY)旗下合益集团的一项调查,多数高管认为其组织将受到旨在缩小女性和其他弱势群体工资差距的新法案的影响。然而,大多数人不相信立法会达到预期的效果。<br /> <br /> 美国各地的城市和州,包括加利福尼亚、马萨诸塞州、特拉华和俄勒冈,正处于立法的各个阶段,禁止雇主向求职者询http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15106-cn.cisFri, 17 Nov 2017 15:51:23 GMT“2017中国选才大奖”评选活动正式启动(2017年11月17日,/美通社/)近日,“2017中国选才大奖(HR&nbsp;Selection&nbsp;Awards&nbsp;In&nbsp;Greater&nbsp;China&nbsp;2017)”评选活动正式启动。本次活动由领先的第三方考试测评服务机构ATA主办,北京大学中国职业研究所、国际考试业协会亚洲分会(AATP)指导,是目前亚太地区唯一以“选才”为关注焦点的第三方评选活动http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15105-cn.cisFri, 17 Nov 2017 15:48:57 GMT智联招聘发布“最具智造精神雇主”榜单(2017年11月8日,/HRoot.com/)11月5日,新物种商业Talk暨2017中国年度最佳雇主“最具智造精神雇主”颁奖典礼在北京科技大学体育馆举办。人工智能正在改变世界,也在重构职场。本次活动上,智联招聘CEO郭盛、管理咨询大师拉姆.查兰、哈佛商业评论中文版主编何刚、场景实验室创始人吴声等多位企业家及专家学者出席,一同探讨智能经济下的商业创新和巨变。活动现场,智联招聘CEO郭盛与拉姆?查http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15086-cn.cisWed, 08 Nov 2017 14:33:18 GMT智联招聘:2017年秋季职场竞争持续趋缓 全国白领30.4人竞争一个岗位(2017年10月23日,/HRoot.com/)2017年秋季,智联招聘持续监测全国37个主要城市的职场竞争情况,分析在线企业招聘数据和白领投递简历情况,继续关注中国劳动力市场的白领供求状况,希望这一趋势能够持续给公众提供职场和薪酬相关的资讯,为雇主和白领在下一季度的招聘和求职提供指导意义。<br /> <br /> <strong>一、 整体岗位与投递供需比</strong><br /> http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15056-cn.cisMon, 23 Oct 2017 14:07:28 GMT光辉睿程连续十一年荣膺Baker’s Dozen卓越招聘流程外包供应商(2017年10月17日,/美通社/)光辉国际旗下光辉睿程(Futurestep)作为为全球客户提供卓越招聘流程外包解决方案的子公司,再次荣获Baker’s&nbsp;Dozen评选认可。<br /> <br /> 这是光辉睿程连续第11年上榜。<br /> <br /> 作为全球最权威的RPO服务商评选,Baker's&nbsp;Dozen每年度评选出全球范围内的13家最优秀服务供应商。http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15049-cn.cisTue, 17 Oct 2017 13:18:19 GMT全美在线2017年上半年营收达1.4亿元 净利润为1075万元<p> <span style="font-family:'';font-size:9pt;line-height:1.5;">(</span><span style="font-family:'';font-size:9pt;line-height:1.5;">2017</span><span style="font-family:'';font-size:9pt;line-height:1http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15033-cn.cisWed, 27 Sep 2017 13:12:26 GMT智联招聘宣布股东已批准合并协议 将退市美股聚焦本土(2017年9月26日,/HRoot.com/)智联招聘(纽交所证券代码:ZPIN)在9月25日召开的特别股东大会上宣布,股东已表决通过智联招聘、SEEK&nbsp;International&nbsp;Investments&nbsp;Pty&nbsp;Ltd.(母公司)、Zebra&nbsp;Mergerco,&nbsp;Ltd.(合并公司)所签署的并于2017年4月6日公布的合并协议与方案(http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15030-cn.cisTue, 26 Sep 2017 13:06:32 GMT光辉国际报告:科技公司的人才准备速度落后于行业发展(2017年9月21日,/&nbsp;HRoot.com/)光辉国际(纽约证券交易所代码:KFY)对科技公司高层领导的一项新调查表明:在谈及招聘和准备好合适的人才以应对行业发展需要时,科技公司的行动落后了。<br /> <br /> 调查发现,只有23%的受访者认为他们的组织拥有物联网(IOT)人才板凳,只有27%认为他们的组织是在积极帮助员工学习新技能应对自动化和重新分工而受到的影响。<brhttp://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15027-cn.cisThu, 21 Sep 2017 13:56:10 GMT智联招聘:2017年秋季白领跳槽去哪儿?(2017年9月20日,/HRoot.com/)智联招聘日前发布的《2017年秋季白领跳槽指数调研报告》显示,广州的跳槽实际行动比例最高,为70.9%,其次是武汉、深圳、西安和乌鲁木齐,分别占比68.7%、68.6%、68.5%和68.4%。在前述的事业信心指数调研中,一线城市中广州白领的事业信心指数最低,这在一定程度上提升了白领的跳槽意愿。当事业信心受挫时,白领会选择通过跳槽来改变现状。<br http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15026-cn.cisWed, 20 Sep 2017 14:27:38 GMT倍智测聘2017年上半年营收1510万元 同比增长30%(2017年9月12日,/HRoot.com/)根据倍智测聘近日公布的2017年上半年报告,截至2017年6月30日,其2017年上半年营业收入为1,509.83万元,较上年同期增长29.77%;归属于挂牌公司股东的净利润为-398.39万元,较上年同期-1,023.51万元,亏损程度有所减少;基本每股收益为-0.17元,上年同期为-0.45元。倍智测聘是一家运用IT技术手段和专业服务为企业提供人http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15021-cn.cisWed, 13 Sep 2017 11:21:46 GMT北森云2017年上半年营收9734万元 同比增长39%(2017年9月11日,/HRoot.com/)据北森云于8月下旬公布的2017年上半年报告显示,截止2017年6月30日,2017年上半年营业收入为9,733.67万元,较上年同期增长39.3%;归属于挂牌公司股东的净利润为-5,216.4万元,较上年同期-3,634.28万元,亏损程度有所增加,基本每股收益为-1.01元,上年同期为-0.72元。<br /> <div style="texthttp://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15019-cn.cisMon, 11 Sep 2017 14:48:25 GMT光辉国际2018财年第一季度净服务收入同比上涨6.8%<p> <span style="font-size:9.0pt;font-family:&quot;">(<span>2017</span>年<span>9</span>月<span>8</span>日,<span>/HRoot.com/</span>)全球知名人力资源服务供应商光辉国际(纽约证券交易所代码:<span>KFY</span>)报告称其截止于<span>2017</span>年http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15016-cn.cisFri, 08 Sep 2017 13:58:05 GMT智联招聘推出校园招聘新产品“场场通”(2017年9月4日,/HRoot.com/)随着9月开学季的来临,校园招聘也即将迎来高峰期,各大企业也即将开启优秀人才的“抢夺大战”。为了帮助企业提高校园招聘效率,优化招聘方式,降低成本。日前,智联招聘推出了一款全新的产品——场场通。<br /> <br /> 场场通是智联招聘自主研发的“企业宣讲会场地预定系统”,借助智联强大的资源优势,将高校场地信息公开、透明的展示给企业用户,提供企业“自http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-15002-cn.cisMon, 04 Sep 2017 13:22:18 GMT怡安2017年中国最佳雇主榜单揭晓<p align="left"> <span style="font-size:9pt;line-height:125%;font-family:微软雅黑, sans-serif;">(2017</span><span style="font-size:9pt;line-height:125%;font-family:微软雅黑, sans-serif;">年8月30日,/HRoot.com/)http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-14996-cn.cisWed, 30 Aug 2017 13:53:04 GMT光辉合益:预计美国2018年工作涨幅将保持为3%(2017年8月25日,/HRoot.com/)根据光辉合益的一项最新调查,美国几乎所有的公司都计划明年给员工涨薪,但薪酬涨幅将保持不变。虽然97%的受访公司都表示计划在2018年涨薪,但美国雇员预计2018年会连续第七年保持基本工资中位数3%的涨幅。<br /> <br /> 在大多数行业和员工群体的涨薪幅度也将保持一致,公司董事会表示其工资中位数的增长率为3%。<br /> <br />http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-14990-cn.cisFri, 25 Aug 2017 13:23:05 GMT智联招聘2017财年营收达19亿元人民币 同比上涨24%<p style="text-align:justify;"> <span style="font-size:9.0pt;font-family:&quot;">(<span>2017</span>年<span>8</span>月<span>16</span>日,<span>/HRoot.com/</span>)智联招聘公司<span>(NYSE: ZPIN)</span>今天发布了截至<sphttp://marketwatch.hroot.com/company/Detail-14975-cn.cisWed, 16 Aug 2017 14:53:27 GMT怡安宣布收购Unirobe Meeùs 集团(2017年8月15日,/HRoot.com/)日前,全球知名人力资源服务供应商怡安荷兰宣布已达成一项协议,从Aegon手中以2.95亿欧元收购Unirobe&nbsp;Meeùs集团&nbsp;(UMG)。这笔交易须经荷兰监管机构的批准,预计将于2017年第四季度结束。其他的财务细节没有披露。<br /> <br /> 该收购包括整个Unirobe&nbsp;Meeùs&nbsp;集团,将是http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-14972-cn.cisThu, 31 Aug 2017 11:08:37 GMT智联招聘发布《2017中国海归就业创业调查报告》(2017年8月15日,/HRoot.com/)改革开放以来,我国人才培养方式日臻多样化,与人才发展息息相关的就业问题备受社会关注。教育部数据显示,2017届全国普通高校毕业生预计达795万人,相比2016年(765万人)增加30万人。另一方面,据2017年留学人员回国服务工作部际联席会议公布的数据,截至2016年底,我国留学回国人员(以下简称“海归”)总数达265.11万人,仅2016年就有43http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-14971-cn.cisWed, 16 Aug 2017 14:11:57 GMT美世:仅五分之一的雇主对当前初级职位候选人的甄选方法充满信心(2017年8月9日,/HRoot.com/)美世与人力资源管理协会(SHRM)合作的一项研究《初级职位申请调查》表明,只有五分之一的人力资源专业人士对其雇主有效评估初级职位申请者的总体能力充满信心,尽管大多数的求职者拥有一些雇主们重视的最重要技能,包括可靠、诚信、尊重、团队合作等。<br /> <br /> 此外,雇主们依赖于对初级职位候选人进行长期筛选的方法,尽管他们对某些技术的准确性缺乏http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-14964-cn.cisWed, 09 Aug 2017 13:21:44 GMT智联招聘:2017年第二季度中国用工需求增加 求职人数下降(2017年7月21日,/HRoot.com/)中国人民大学中国就业研究所与中国领先的职业发展平台智联招聘联合推出中国就业市场景气指数(CIER),反映就业市场的整体走势。2017年第二季度,受企业用工需求增加,以及求职申请人数下降的影响,中国就业市场景气指数(CIER)上升至2.26,较上年同期的1.93上升,表明就业形势呈现稳中向好的态势。CIER指数通过不同行业、城市职位供需指标的动态变化,http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-14933-cn.cisFri, 21 Jul 2017 13:13:08 GMT智联招聘发布2017年第二季度《中国就业市场景气报告》(2017年7月19日,/HRoot.com/)2017年第二季度,我国经济呈稳健发展态势,整体宏观形势较一季度稳中有进,与市场预期基本相符。中国人民大学中国就业研究所与中国领先的职业发展平台智联招聘联合推出CIER(中国就业市场景气指数),反映就业市场的整体走势。该指标采用智联招聘(zhaopin.com)全站数据分析而得,通过不同行业、城市职位供需指标的动态变化,来反映就业市场上职位空缺与求职http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-14929-cn.cisWed, 19 Jul 2017 13:38:25 GMT智联招聘:2017年第二季度中国白领平均月薪下降,就业竞争力下降(2017年7月18日,/HRoot.com/)根据智联招聘2017年第二季度中国劳动力市场白领的供需报告,该季度中国工作岗位的竞争力下降,白领的月平均工资与上一季度相比下降了3.8%。<br /> <br /> 该报告显示,2017年第二季度,中国白领的月平均工资降至7,376元人民币(约合1,088.6美元),比第一季度下降了3.8%。这是自2015年第二季度(智联招聘首次统计全国白领的平http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-14926-cn.cisTue, 18 Jul 2017 13:33:46 GMT智联招聘重磅推出“企业智赢计划“,大数据精准招聘时代到来(2017年7月17日,HRoot.com)在这个互联网颠覆一切的时代,HR领域正在经历着前所未有的变革,HR从业者也一直在探索,如何在挑战中优化招聘流程,提高招聘效率,为企业及时高效的储备人才成为HR的核心工作价值。<br /> <br /> 随着中国人口红利消失,劳动力供给短缺,快速发展的中国经济迫切需要人才活血,雇主之间争夺人才的竞争不断加剧,时间和质量一直是企业招聘中的痛点。HR经常面http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-14925-cn.cisMon, 17 Jul 2017 14:15:01 GMT光辉睿程(Futurestep)荣获“2017中国招聘与任用供应商价值大奖”(2017年7月13日,/美通社/)在7月13日举行的“2017中国招聘与任用供应商价值大奖”颁奖典礼上,光辉睿程(Korn&nbsp;Ferry&nbsp;Futurestep)凭借专业的服务、优质的品牌口碑和影响力,荣获“2017招聘与任用供应商价值大奖”2017中国招聘流程外包服务机构十强,凸显了光辉睿程(Futurestep)在招聘与任用服务领域的领先地位。<br /> <br /> http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-14920-cn.cisThu, 13 Jul 2017 14:30:15 GMT智联招聘发布《2017年夏季中国雇主需求与白领人才供给报告》(2017年7月12日,/HRoot.com/)智联招聘作为招聘行业的领先者,对求职市场保持高度关注,持续追踪中国劳动力市场白领供求状况。2017年夏季,智联招聘持续监测全国37个主要城市的职场竞争情况,分析在线企业招聘数据和白领投递简历情况,继续关注中国劳动力市场的白领供求状况,希望这一趋势能够持续给公众提供职场和薪酬相关的资讯,为雇主和白领在下一季度的招聘和求职提供指导意义。<br /> <http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-14918-cn.cisWed, 12 Jul 2017 19:30:21 GMT美世发布报告《并购中的人才流失风险:人才保留的艺术与科学》(2017年6月28日,/美通社/)根据2017年美世研究报告《并购中的人才流失风险:人才保留的艺术与科学》,通过人才保留计划来发挥出巨额“人才投资”的最大价值,这已成为全球交易者的一种惯用做法。超过七成(71%)的全球交易者表示他们会通过财务激励的方式来挽留人才,并将其作为他们交易决策和流程的一部分。但同时该研究也发现,不同地区、文化和行业的情况差异巨大,如何理解并利用这些差异对于实现长期交易价http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-14898-cn.cisWed, 28 Jun 2017 11:15:22 GMT光辉国际2017财年第四季度净服务收入同比上涨1.5%<p> <span style="font-size:9.0pt;font-family:&quot;">(<span>2017</span>年<span>6</span>月<span>21</span>日,<span>/ HRoot.com/</span>)全球领先的人才与组织咨询顾问公司光辉国际(纽约证券交易所代码:<span>KFY</span>)日前发布报告称,其截至<span>201http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-14892-cn.cisThu, 22 Jun 2017 11:24:45 GMT美世:跨国公司开始仔细评估国际派遣人员的成本(2017年6月22日,/美通社/)美世的年度全球生活成本调查发现,非洲、亚洲和欧洲城市占据了国际派遣人员生活成本最昂贵城市榜单的大部分席位。&nbsp;<br /> <br /> ·中国香港(2)仍然是亚太地区国际派遣人员生活成本最昂贵的城市&nbsp;<br /> ·其他四个排名全球前十的亚洲城市是东京(3)、新加坡(5)、首尔(6)和上海(8)&nbsp;<br /> ·大部分中国城http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-14891-cn.cisThu, 22 Jun 2017 11:23:45 GMT智联招聘发布《2017年广州地区职场爸爸生存状况调查报告》(2017年6月21日,/HRoot.com/)父亲,由于不用承担生儿育女的重任,在社会中的话题感没有母亲那么强,他们往往是容易被忽略的群体。然而,当妈不易,当爹也难,尤其是职场爸爸,他们既要事业起色,为孩子的“奶粉钱”、教育费打拼,又要照顾妻小,挑起家里的各种压力和重担。日前,国内领先的职业发展平台智联招聘针对广州地区的职场爸爸发起问卷调研,分别从生育意愿、职业发展影响、夫妻生活等多个方面进行了http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-14890-cn.cisWed, 21 Jun 2017 10:33:44 GMT北森获2亿人民币融资,构建HR全业务SaaS平台(2017年6月5日,/HRoot.com/)近日,北森云计算(证券代码:836393)披露了《2017年第二次股票发行方案》,募集资金总额179,999,943元,本轮定增由元生资本领投,经纬中国继续跟进。此前经纬中国曾领投其&nbsp;B&nbsp;轮和&nbsp;C&nbsp;轮融资。加上之前的2月22日第一次募集到的资金,北森云计算(以下简称北森)在2017上半年总计融资近2亿人民币,是迄http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-14863-cn.cisMon, 05 Jun 2017 13:09:40 GMT智联招聘发布《2017年大学生求职指南》 应届毕业生男生实际签约平均月薪高出女生750元(2017年6月2日,/HRoot.com/)近日,国内领先的职业发展平台智联招聘发布《2017年大学生求职指南》,报告显示,2017年毕业生实际签约平均月薪4014元,同比去年下降751元。其中,男生的实际签约平均月薪为4374元,女生为3624元,整整高出750元。<br /> <br /> 本次问卷调研的主要对象为全国2017年应届高校毕业生,包括大专、本科、硕士及博士等,覆盖各地区各级http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-14860-cn.cisFri, 02 Jun 2017 13:09:41 GMT美世:仅有1/3的企业拥有高绩效人力资源服务模式所需的关键要素(2017年6月1日,/美通社/)据美世《2017年人力资源转型研究——HR需要如何改变》的统计结果,全世界只有略多于三分之一(35%)的企业采用了三大要素组成的人力资源服务提供模式:专家中心(COE)、HR业务伙伴(HRBP)和HR共享服务(HBSS)。这三大要素的顺利运作是人力资源职能出色发挥的关键。而且,只有少数机构(17%)计划改变其现有模式。<br /> <br /> 相对于如今快速http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-14858-cn.cisThu, 01 Jun 2017 13:40:35 GMT智联招聘:2017年大学毕业生实际签约平均月薪为4014元 较去年有所下降(2017年5月27日,/HRoot.com/)为了帮助社会、企业与高校更深入的了解当代大学生的求职意愿与求职行为,日前,智联招聘在毕业季进行“2017年应届毕业生求职力”调研,从求职认知、求职行为、求职结果全面分析当下毕业生的就业力。<br /> <br /> 结果显示:就业形势不容乐观,毕业生签约率下降明显;毕业生人数创新高,近一成选择“慢就业”;2017年毕业生实际签约平均月薪4,014http://marketwatch.hroot.com/company/Detail-14852-cn.cisSat, 27 May 2017 12:04:29 GMT