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 企业新闻
猎聘调研:超四成人身边有1-3个“职场囚徒” [猎聘
(2017年2月24日,/HRoot.com/)2月23日,国内中高端人才职业发展平台猎聘发布了《解救职场囚徒问卷调查报告》。调查显示,超四成人认为自己身边有1-3个职场囚徒;超三成人认为不思进取、得过且过的人易沦为职场囚徒。“职场囚徒”是《哈佛商业评论》一篇文章提出的概念,主要指如下人群:既不会正面宣传公司的形象,又不会努力工作,而且还打定主意继续留在公司,这些人并不是一般意义上的不敬业者——他......
前程无忧2016财年第四季度财报净利2930万美元 同比增长43% [前程无忧
(2017年2月24日,/HRoot.com/)前程无忧(Nasdaq:JOBS)日前发布了截至2016年12月31日的2016财年第四季度及2016财年全年未经审计财报。 报告显示,前程无忧第四季度总营收为人民币6.942亿元(约合1.000亿美元),同比增长13.6%。其中网络招聘服务营收为人民币4.238亿元(约合6,100万美元),比去年同期的人民币3.686亿元增长15.0%;前程无忧第......
光辉睿程:人才争夺战升温 招聘面临更严峻考验 [Korn/Ferry International
(2017年2月23日,/HRoot.com/)全球人才与组织咨询顾问公司光辉国际(NYSE:KFY)旗下光辉睿程,日前发布的最新“全球人才招聘趋势”调查报告显示:随着业务快速增长,但称职的专业人才短缺和求职者择业优先考虑因素的转变,将导致2017年出现激烈的人才争夺。来自世界各地超过1,100名企业招聘工作负责人,参与了本次光辉睿程的“人才招聘预测”调研。54%的全球受调者及72%的大中华区受调......
Allegis集团任命人才寻猎部门领导 [Allegis
(2017年2月23日,/HRoot.com/)美国最大的人才派遣公司Allegis集团日前任命JohnCashman为高管寻猎公司AllegisPartners兼法律招聘公司Major,Lindsey&Africa的总裁,该任命自2月20日生效。Cashman将领导两家公司的战略时间。他将接替继续在Allegis集团内任职的SimonRobinson。Cashman于2005年加入Major,L......
ATA 2017财年第三季度实现净利润7540 万元,同比增长 52.8% [ATA
(2017年2月22日,/HRoot.com/)中国领先的考试技术和相关服务供应商全美测评(ATA)公司(纳斯达克股票代码:ATAI)昨日发布了截止于2016年12月31日未经审计的2017财年第二季度财报。 该财报显示,ATA 2017财年第三季度营收为人民币 2.735 亿元(3,940 万美元),较上年同期的2.214 亿元增长 23.5%。增长既来自现有客户业务的自然增长,也来自新客户的......
凯业必达:10年内一些人才招聘角色将完全自动化 [CareerBuilder
(2017年2月22日,/HRoot.com/)根据凯业必达的一项调查,尽管技术将永远无法在人力资源中取代人的因素,但人才招聘和团队管理的某些功能很可能被取代。调查发现,72%的雇主预计,在未来的10年内,人才招聘和人力资本管理中的一些角色将完全自动化。拥有250名以上员工的公司采用自动化的速度差别很大。虽然越来越多的人转向用技术来解决费时的工作,劳动密集型企业的人才招聘和管理任务,这些很容易出现......
智联招聘2017财年第二财季营收达5亿元 同比上涨24.4% [智联招聘
(2017年2月21日,/HRoot.com/)智联招聘本周一发布了该公司截至2016年12月31日的第二财季财报。财报显示,智联招聘第二财季总营收为人民币5.089亿元(约合7,330万美元),比上年同期的人民币4.092亿元增长24.4%;净亏损为人民币520万元(约合70万美元),上年同期净利润为人民币6,170万元。智联招聘第二财季同比转亏,主要是财报中预提人民币8,690万元所得税支出。......
SAP云业务2016财年收入增长超30% [SAP
(2017年2月21日,/HRoot.com/)近日,德国软件管理业巨头SAP在华发布2016年大中华区财报时称,去年云业务实现了超过100%的增长。SAPSuccessFactors云套件成为人力资本管理(HCM)市场领导者。SAP是德国工业4.0的发起方之一,但它其实在2014年左右才开始向云业务加快转型,其间也面临了一系列的困难。不过,在之后的财季中,SAP云业务的增长速度都非常强劲。SAP......
盖雅工场完成5000万B轮融资 [盖雅工场
(2017年2月21日,/HRoot.com/)2017年2月21日,亚太地区劳动力管理软件云服务领导者盖雅工场宣布已完成5,000元万人民币B轮融资,由元生资本领投,A轮投资方经纬中国跟投。本轮融资将巩固盖雅工场在亚太地区劳动力管理软件云服务领域的领先地位,强化盖雅工场人力资源服务产业链“关键零组件”战略,更好地连接用户、连接上下游,以数据驱动,用科技让劳动力更高效。自2009年在苏州成立以来,......
AMN Healthcare Services 2016财年第四季度营收同比上涨21% [AMN Healthcare
(2017年2月20日,/HRoot.com/)位于美国加利福利亚州圣地亚哥的AMN HealthcareServices (NYSE: AMN)日前发布的报告显示,其2016财年第四季度营收同比上涨21%,有机增长10%。该公司是美国最大的健康医疗招聘供应商。 2016财年 Q4 2015财年 Q4 ......
猎聘调研:工作三年、五年、八年成为职业生涯关键时间节点 [猎聘
(2017年2月20日,/美通社/)猎聘近日发布了《职场成长关键时间节点问卷调研报告》。结果显示,工作三、五、八年成为职业生涯关键节点,近五成人认为职场人工作5年应有质的飞跃,近两成人认为8年应有质的飞跃,超一成人认为3年就该有质的飞跃。此次调研于2月中旬在猎聘同道App上开展,有6,300多职场人参与了调研。参与此次调研的职场人都大多具有一定的工作经验,其中工作10年以上的人占到29.73%,其......
摹根麦肯立(Morgan McKinley)发布《2017年中国薪酬指南》 [Morgan McKinley
(2017年2月17日,/HRoot.com/)今日,国际专业招聘咨询公司MorganMcKinley正式发布《2017年中国薪酬指南》。此份《指南》将回顾2016年不同部门的招聘趋势,并预测未来12个月的招聘和薪酬模式。关注重点: 银行与金融服务招聘趋势——大多数中国银行正在缩减招聘,甚至重组,导致了某些业务职员的多余。然而,由于中国银行面临着遵守行业法规和改善公司管理的压力,合格专业人员仍然受......
智联招聘再获非约束性私有化要约 由SEEK联合高瓴资本及方源资本发起 [智联招聘
(2017年2月17日,/HRoot.com/)智联招聘今日宣布,由公司董事组成的特别委员会正就一项潜在收购交易与其最大股东SEEKInternationalInvestmentsPtyLtd(“SEEKInternational”)、高瓴资本以及方源资本所组成的买方团进行深入会谈。该买方团此前曾向智联招聘董事会提交了一份初步非约束性收购意向书,提议以每股美国存托股(ADS)18.00美元的价格(......
On Assignment 2016财年第四季度营收同比上涨7.5% [On Assignment
(2017年2月17日,/HRoot.com/)美国人力资源服务商On Assignment公司(纽约证券交易所代码:ASGN)报告称其2016财年第四季度营收同比增长7.5%达6.209亿美元,其Apex业务部门的营收占总营收的76.7%,较上年同期上涨9.6%。 2016财年第四季度,这家位于美国加利福尼亚州卡拉巴萨斯的公司净收入同比涨幅为24.3%,而毛利率收窄。 On Assignmen......
瀚纳仕发布《2017年瀚纳仕亚洲薪酬指南》:技能短缺将继续加重中国雇主的负担 [Hays
(2017年2月16日,/HRoot.com/)2月15日,全球招聘专家瀚纳仕(Hays)发布了《2017年瀚纳仕亚洲薪酬指南》。该指南基于对中国大陆、香港、日本、新加坡和马来西亚的3,000多位雇主、600万名员工和1,200个职位进行的调查,并就19个行业的薪酬水平和招聘趋势提供了分析与见解。调查结果显示,97%的中国受访雇主表示很难找到所需技能的人才,并且这一情况仍在不断恶化。中国企业非常担......
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